BONTANGPOST.ID, Bontang – Wali Kota Bontang Neni Moerniaeni, mengusulkan agar batasan usia dan pengalaman kerja di sejumlah lowongan pekerjaan dihapuskan. Hal ini disampaikan saat membuka Job Fair 2025 di Gedung Koperasi Karyawan PKT, Selasa (22/07/2025).
“Kalau bisa syarat seperti itu dihapus saja. Jangan ada diskriminasi terhadap para pencari kerja,” ujar Neni di hadapan perwakilan puluhan perusahaan.
Menurutnya, bukan hanya saat melamar pekerjaan, aturan batas usia dan pengalaman juga sebaiknya tidak menjadi hambatan dalam mengikuti pelatihan dan pemagangan.
Lebih lanjut, Neni mendorong warga Bontang untuk tak hanya fokus mencari kerja, tetapi juga menciptakan peluang usaha sendiri. Terlebih, Pemkot Bontang saat ini telah menggulirkan program pinjaman modal tanpa bunga untuk mendukung UMKM lokal.
“Tidak harus selalu bekerja di perusahaan. Pemerintah sudah siapkan pinjaman nol persen untuk yang mau buka usaha,” tambahnya.
Job Fair 2025 berlangsung dari 22–25 Juli dan diikuti oleh 31 perusahaan. Terdapat 737 peluang tersedia, terdiri dari 303 lowongan kerja, 150 pelatihan, dan 212 program perpanjangan sertifikasi. (Dwi Kurniawan Nugroho)
